为深入贯彻落实学校关于毕业生就业的工作部署,扎实推进2026届毕业生高质量充分就业,5月11日,交通服务与管理学院召开党政联席会专题研讨毕业生就业工作,学院党政领导班子及各科室主任参加会议。
会上,交通服务与管理学院学院党总支书记、院长乔建华围绕就业形势、现存问题进行剖析,并强调下一阶段的工作重点,为就业工作推进明确方向、奠定基础。他指出,当前毕业生就业工作进入关键冲刺阶段,虽取得阶段性成效,但仍存在部分学生就业观念保守、岗位供需匹配度低、困难学生帮扶不到位等问题。全院要凝聚共识、靶向发力,抓实就业工作。他还提出以下要求:一要压实全员责任,落实“领导包专业、辅导员包班级、教师包学生”三包责任体系,形成全院抓就业格局;二要深化访企拓岗,对接汽车维修检测、酒店管理、无人机等行业优质企业,挖掘适配度高、前景好的岗位资源,拓宽就业渠道;三要强化精准服务,建立“一生一档一策”就业台账,针对就业困难、专升本失利、慢就业等学生群体,开展一对一就业指导、岗位推荐与心理疏导,确保帮扶服务无遗漏;四要引导就业观念,结合行业需求与职业发展趋势,引导学生树立“先就业、再择业、善创业”的理性就业观,鼓励学生到基层、企业、生产服务一线建功立业。
学院将以此次会议为契机,进一步强化责任担当、细化工作方法、凝聚工作合力,以“时时放心不下”的责任感,全力以赴打好就业攻坚战,确保完成2026届毕业生顺利就业、高质量就业。

(供稿部门:交通服务与管理学院 供稿人:王巍然 审核:乔建华 编辑:张洋 责任编辑:谭平)